Harisma Akademie

AUSBILDUNG IN PSYCHOLOGISCHER BERATUNG ZUM (R) PSYCHOSOZIALE(R) BERATER(IN) I COACH I SUPERVISOR(IN) I MEDIATOR(IN)

Psychologische Beratung, Coaching, Counscelling, Mentoring, Supervision und Mediation folgen in ihrer Quintessenz, insbesondere im Prozessverlauf den Grundprinzipien einer psychosozialen Beratung. Österreich besitzt weltweit einen einzigartigen Sonderstatus, worin diese Tätigkeitsfelder einer psychologischen Beratung unter dem Gesetz der Lebens- und Sozialberatung subsummiert sind und einer staatlich geregelten Ausbildung bedürfen. Die HARISMA AKADEMIE hat diesbezüglich  staatliche Ausbildungsbefugnisse (mit der Zertifizierungsnummer ZA-LSB 381.0/2021). Die fachlichen Befähigungen sind ein natürliches Resultat von 40 Jähriger Erfahrung durch Bildungswissen und Lebenserfahrung. HARISMA AKADEMIE ist rechtlich befugt – wie auch fachlich befähigt –  alle essentiellen Tätgikeitsbereiche – innerhalb der Tätigkeitsfelder einer psychologischen Beratung – fundiert auszubilden. Unterschiedliche HARISMA Ausbildungsformate münden daher in ZERTIFIKATE mit der Möglichkeit von universitären Abschlüssen, wie auch in DIPLOMABSCHLÜSSEN in den Bereichen: 

PSYCHOSOZIALE BERATUNG I COACHING I MENTORING I COUNSCELLING I SUPERVISION I MEDIATION

HARISMA zählt mit 40 jährigem Erfahrungshorizont – hinsichtlich der Genese von unterschiedlichen Beratungs- und Schulungsmethoden in den sportwissenschaftlichen und psychologischen Tätigkeitsfeldern – zu den wesentlichen Gründungssäulen der 4. Wiener Schule der psychologischen Beratung .  Dadurch fließen historische Kraftquellen hinsichtlich Erfahrung, Empirie und profund kultiviertes Bildungswissen in die diversen HARISMA AUSBILDUNGSFORMATE ein.

AUSBILDUNG ZUM(R) POB – PSYCHOSOZIALE(R) ORGANISATIONSBERATER(IN) I POB COACH I POB SUPERVISOR(IN) I POB MEDIATOR(IN)

Als wesentliche Säule der 4. Wiener Schule der Psychologischen Beratung gilt die innovative Beratungsform der „PSYCHOSOZIALEN ORGANISATIONSBERATUNG“. Jede Organisation verkörpert eine „kollektive Persönlichkeit“, als Summe der unterschiedlichen „Wirkungsrollen“ von Mitarbeiter:innen in den verschiedenen Funktionen einer Organisation. Die philosophische Basis für die psychosoziale Organisationsberatung bildet das Modell von SO I ZIO I KRATES , eine Symbiose des philosophischen Dialoges der Lebens- und Sozialberatung mit der basisdemokratischen Initiative der Soziokratie.

Die HARISMA AKADEMIE bildet in Kooperation mit BGM EMERTC im Rahmen von  diversen Ausbildungsformaten in Summe Menschen zu Psychosoziale Organisationberater:innen aus. Damit werden Kompetenzen erworben, um in Organisationen jeglicher Größenordnung (Kleinst-, Klein-, Mittel- und Großbetriebe) effiziente Prozesse zur strategischen Entwicklung von „heilsamen“ Maßnahmenpaketen für BGM (Betriebliches-Gesundheits-Management) initiieren, begleiten und optimieren zu können.